7月28日上午，市財政局黨組成員、駐局紀(jì)檢監(jiān)察組長李然旭一行蒞臨集團(tuán)公司調(diào)研黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。重慶發(fā)展投資有限公司黨委委員、副總經(jīng)理，集團(tuán)公司黨委書記、董事長袁剛及黨委班子成員參加調(diào)研座談。

李然旭一行首先參觀了集團(tuán)公司勤務(wù)指揮車、無人機(jī)反制車、押運車，并檢查了金盾押運公司槍械庫，隨后觀看了集團(tuán)公司、中虎國際公司工作匯報片。

座談會上，袁剛代表集團(tuán)公司黨委向調(diào)研組一行介紹了集團(tuán)公司基本情況，并圍繞黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點從疫情防控、企業(yè)治理、落實“兩個責(zé)任”3個方面進(jìn)行了匯報。一是堅持黨建引領(lǐng)，堅決打贏疫情防控攻堅戰(zhàn)。新冠肺炎疫情發(fā)生以來，集團(tuán)公司黨委堅決貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控的系列重要指示精神，在市財政局等上級單位的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持上下“一盤棋”、全員“一條心”，眾志成城抗擊疫情。通過統(tǒng)一組織指揮、強(qiáng)化物資保障、加強(qiáng)指導(dǎo)檢查、強(qiáng)化戰(zhàn)時激勵和全體員工的共同努力，取得了“零人員感染、零負(fù)面輿情、零安全事故”的階段性勝利。二是提高政治站位，以黨建引領(lǐng)企業(yè)治理。狠抓思想政治建設(shè)，始終將黨的政治建設(shè)擺在首位，通過強(qiáng)化理論武裝，牢牢掌握意識形態(tài)主動權(quán)，持續(xù)深化巡查、審計整改，確保各項工作有序推進(jìn)。抓實基層黨組織建設(shè)，規(guī)范基層黨組織設(shè)置和組織生活。啟動干部政治素質(zhì)全覆蓋考察，實施精準(zhǔn)人力，開展全員大培訓(xùn)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，提升隊伍素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。深入貫徹落實習(xí)近平總書記視察重慶重要講話精神，搶抓發(fā)展機(jī)遇，積極謀求企業(yè)改革發(fā)展，提出“大建設(shè)、大轉(zhuǎn)型、大發(fā)展”的工作目標(biāo)，制定“統(tǒng)籌布局、全員營銷、精細(xì)管理、轉(zhuǎn)型升級”的工作思路，將主營業(yè)務(wù)統(tǒng)籌規(guī)劃為“保安服務(wù)、武裝押運、交通管理、中虎國際”四大板塊，高度融合科技創(chuàng)新，促進(jìn)業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。通過黨建帶群建，做好節(jié)日期間員工慰問工作，加大對員工關(guān)心關(guān)懷力度，切實體現(xiàn)以人為本的企業(yè)經(jīng)營理念。三是嚴(yán)格落實黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，始終挺紀(jì)在前把好紅線。加強(qiáng)黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)，始終堅持黨組織在企業(yè)治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，推行企業(yè)重大經(jīng)營管理事項必須經(jīng)黨組織研究討論的前置程序，再由董事會、經(jīng)理層做出決定。通過強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督、專項監(jiān)督、日常監(jiān)督、審計監(jiān)督等方式，實現(xiàn)監(jiān)督常態(tài)化。開展紀(jì)律作風(fēng)整頓，嚴(yán)格查處違規(guī)違紀(jì)行為，強(qiáng)化廉政教育，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

會上，雙方就加強(qiáng)隊伍思想教育，人員招錄渠道、保安隊伍職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等方面進(jìn)行了交流探討。最后，李然旭代表調(diào)研組對保安集團(tuán)在黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)以及生產(chǎn)經(jīng)營等方面做了大量卓有成效的工作，移交重發(fā)公司半年多來取得的工作成績給予了高度評價。特別是在疫情期間，面對點多、面廣、線長、人多的復(fù)雜環(huán)境，實現(xiàn)的“三零”目標(biāo)給予了充分肯定。他講到，保安行業(yè)有其獨特的屬性，面對人多、槍多、車多、彈多的實際情況，如何推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和平穩(wěn)運行，在人員管理上安全問題顯得尤其重要。要進(jìn)一步發(fā)揮黨委、紀(jì)委作用，強(qiáng)化思想政治教育和紀(jì)律約束，建立健全黨委、紀(jì)委組織機(jī)構(gòu)，完善管理體系；加強(qiáng)基層組織建設(shè)，配齊配備專兼職工作人員。加大組織人文關(guān)懷力度，關(guān)心關(guān)愛員工，激發(fā)工作熱情。充分利用財政系平臺資源優(yōu)勢，廣泛開展各種活動，提振隊伍士氣；組織各級人員技能培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)能力；規(guī)劃員工職業(yè)發(fā)展，提高社會認(rèn)可度和美譽度，真正展示國有企業(yè)在新形勢下的新面貌、新形象。

集團(tuán)公司機(jī)關(guān)各部門、中虎公司有關(guān)負(fù)責(zé)人參加調(diào)研座談會。