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眾所周知，人最寶貴的是生命，生命對(duì)于每個(gè)人來(lái)說都只有一次。的確，沒有生命，一切無(wú)從說起。安全作為我們企業(yè)的基石，它是通往幸福生活不可或缺的財(cái)富。作為企業(yè)安全總監(jiān)必須要有對(duì)企業(yè)、員工高度的責(zé)任心，員工將身心健康、生命安全都交付給了我們，我們的工作質(zhì)量直接關(guān)系到員工家庭的幸福、企業(yè)的興衰以及社會(huì)的穩(wěn)定，可以說責(zé)任重如泰山。
安全生產(chǎn)工作需要責(zé)任的真正落實(shí)，而不是只停留在嘴上、紙上的重視。安全問題要日日講、月月講、年年講、重復(fù)講，堅(jiān)持用刻不容緩的執(zhí)行來(lái)保證安全責(zé)任的落實(shí)。消除隱患是根本，加強(qiáng)防范是重點(diǎn)，落實(shí)責(zé)任是關(guān)鍵。
抓責(zé)任落實(shí)是根本。所謂“責(zé)任”，可以表述為“居其位，謀其政”“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”?！柏?zé)任”僅僅寫在紙上，掛在墻上，喊在嘴上，而不落實(shí)到行動(dòng)上，就等于沒有落實(shí)責(zé)任。每一個(gè)人、每一個(gè)部門、每一個(gè)環(huán)節(jié)都要“從我做起”，承擔(dān)起安全責(zé)任。
抓組織落實(shí)是基礎(chǔ)。能否實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，取決于人、物、環(huán)境及其相互關(guān)系的協(xié)調(diào)，而抓好各方面關(guān)系的協(xié)調(diào)和工作落實(shí)，就需要有一個(gè)強(qiáng)有力的組織。有人抓，是一個(gè)最基本的前提。組織機(jī)構(gòu)的完善是抓好安全生產(chǎn)工作的首要條件，只有組織完善了，安全生產(chǎn)的各項(xiàng)工作才能落到實(shí)處。抓好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作的落實(shí)，關(guān)鍵要看組織的運(yùn)行狀態(tài)和運(yùn)行效果。
抓制度落實(shí)是保證。制度措施再好，如果不去貫徹落實(shí)，或者貫徹的不到位，那么制度就成了一紙空文，不會(huì)收到應(yīng)有的效果。生產(chǎn)中對(duì)安全工作要做到勤檢查、細(xì)檢查，在檢查過程中要細(xì)致入微，發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)處理和整改，切忌僥幸心理。在執(zhí)行安全制度的全過程中，人人盡職盡責(zé)，共同接受規(guī)章制度的約束，真正做到崗位無(wú)隱患，個(gè)人無(wú)違章。
樹立勇于承擔(dān)安全責(zé)任的精神，勇于承擔(dān)責(zé)任是每一位員工應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)，也是搞好安全生產(chǎn)工作的重要保證。責(zé)任多一分，隱患少十分。讓我們一起，擔(dān)起責(zé)任，守護(hù)健康，呵護(hù)生命！
